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转发关于做好2018年度暑期教职工集中培训工作的通知

更新时间:2018/08/29 09:50:15 点击:


 

各处室部委、二级学院、附属幼儿园:

为贯彻新时代全国高等学校本科教育工作会议精神,坚持“以本为本”,推进“四个回归”,加快建设一流本科教育全面提高人才培养质量。学校决定举办2018年度暑期教职工集中培训班,具体安排如下:

一、培训时间:2018年8月30日—9月3日

二、培训地点:学校国际会议中心

三、主要培训内容

(一)学习习近平新时代中国特色社会主义思想;(二)学习新时代高校思想政治教育工作创新与实践;(三)学习“新时代全国高等学校本科教育工作会议”精神;(四)信息时代高校课堂教学方法;(五)适应“新时代”要求的高校教师素质。课程采取专题报告、互动对话与研讨的方式进行,旨在富有实效地解决教师成长与教育教学工作上的常见问题。

四、培训组织

(一)成立2018年度暑期教师培训班班委会

班主任:刘龙刚

 长:徐星星

学习委员:孙炎  刘兴旺

纪律委员:谢朝芳 刘怡然 陈鸿健

职责:

1.负责拟定培训方案,组织开展培训工作;

2.做好培训课程安排,教学管理;

3.做好培训考核、新闻宣传和培训工作总结等。

(二)培训班下设若干培训小组,设置如下:

1组(电信组),组长:邬书跃,组员:电信学院全体教职工。

2组(管院组),组长:唐永芳,组员:管理学院全体教职工。

3组(商院组),组长:胡继荣,组员:商学院全体教职工。

4组(艺院组),组长:潘存奎,组员:艺术学院全体教职工。

5组(思政组),组长:刘汨凡,组员:公共课部、马克思主义学院全体教职工。

6组(教学管理、教辅组),组长:曾亚,组员:教务处、科研处、实训中心、教学质量监测与评估中心、督导委、图书馆、教育学院。

7组(党委、行政、学工组),组长:黄涛,组员:党委工作部、校办公室、宣传统战部、学工处、招生就业处、学生资助中心、心理咨询中心、信息中心等行政服务部门员工。

职责:培训期间,各组组长协助人事处做好培训的考勤和管理工作,负责组织本组人员分组讨论和自主学习,检查督促本组人员学习情况,负责收集本组人员学习笔记和学习心得,并根据到课率、教学笔记和课堂互动交流等情况,择优评选推荐优秀学员。

. 培训日程安排

日期

时间

课程内容

主持人

主讲

830

(周四)

8:00-11:30

报到

各部门负责人

14:30-14:50

开班仪式

杨虹

相关校领导

15:00-17:30

结合新修订的民办教育促进法,谋划学校未来发展

杨虹

学校董事长 陈登斌

831

(周

8:30-10:30

深入学习国家本科专业教学质量标准,全面修订人才培养方案

杨虹

湖南信息学院

刘初生 教授

10:40-12:00

赴厦门大学培训班学员学习感悟分享及总结汇报

杨虹

学员代表:曾亚、周琪、陈丽佳、杨清、肖雄亮

15:00-17:30

小组讨论

各小组组长、相关校领导

91

(周

9:00-11:30

重视本科教育的若干思考

杨虹

厦门大学副校长

 邬大光 教授

15:00-17:30

信息时代高校课堂教学秘诀

刘初生

华中师范大学教师发展中心执行主任

吴军其 教授

92

(周

8:30-10:10

师德师风建设——新时代高校教师的专业素养与品格

姜佐澧

北京航空航天大学

姚小玲  教授

10:20-12:20

新时代高校思想政治教育工作创新和实践

姜佐澧

湖南省委讲师团成员,湖南农业大学马列学院院长 刘新春

15:00-17:30

小组讨论

各小组组长、相关校领导

93

周一

9:00-11:30

教师亚健康预防与身心调适

刘龙刚

湖北省健康文化促进会会长、科学健身运动养生专家 杨小军

14:30-15:00

结业典礼(总结表彰和学员代表谈培训体会)

刘龙刚

部分学员代表发言

15:10-17:30

开学工作部署

杨虹

相关校领导

六、要求

1.本次培训除后勤、保卫、财务、宿管、招生办、幼儿园等部门人员因开学工作原因只参加培训班开班式和结业典礼、其他培训可不参加外,其他部门人员均需参加全程培训。

2所有参训人员必须按要求准时参训,严格遵守培训纪律,人事处将对每节课每一次讨论全程严格考勤,如有特殊原因确需请假的,需提前写请假条报各组组长核实,主管校领导审批后,交人事处备案,否则将按旷工处理。

3.分组讨论期间,各组组长负责组织本组人员就所学内容结合工作实际,进行交流与讨论,并作好记录,讨论期间各校领导将深入到相关小组中参与讨论,讨论地点1-5组,各教学单位会议室;6组,求实二楼会议室;7组,求实楼一楼会议室。

4.培训结束后,学校将对本次培训班进行总结和表彰,评选优秀学员(20人)。由各小组择优推荐,各组推荐比率控制在本组人数的5%以内。

5.每人需根据所学内容,结合自身岗位工作特点,撰写学习心得一篇,在培训结束后10个工作日内以小组为单位统一交人事处。

6.自报到之日起,无培训工作安排时,全体教职工正常上下班,由各部门组织本部门人员做好区域卫生打扫,全面做好开学准备工作。